Your presence triggers more than your strategy.
Your leadership never begins when you start speaking.
It starts the moment you walk in.
Even before your agenda opens, everyone already feels what's going on:
how much tension you carry,
if you are really there,
whether you are in control
or in connection.
People don't respond to your words.
They respond to your condition.
On your breath.
On your micro voltage.
On the little bit of force you try to hide behind professionalism.
And that determines more than your strategy, your KPIs or your perfectly prepared slides.
That is why the same message can land completely differently twice.
It's not what you say.
It's who you are when you say it.
Presence works.
Force breaks trust.
And everyone often feels that difference faster than you realize.
So leadership does not begin with talking, but with sinking into yourself.
By the truth beneath your words.
The moment you stop managing and start being present.
That's the part you can't fake.
But you can train.
nl
Je leiderschap begint nooit wanneer je begint te spreken.
Het begint op het moment dat je binnenkomt.
Nog voor je agenda opent, voelt iedereen al wat er speelt:
hoeveel spanning je meedraagt,
of je er echt bent,
of je in controle zit
of in connectie.
Mensen reageren niet op je woorden.
Ze reageren op je staat.
Op je adem.
Op je microspanning.
Op het kleine beetje force dat je probeert te verbergen achter professionaliteit.
En dat bepaalt meer dan je strategie, je KPI’s of je perfect voorbereide slides.
Daarom kan twee keer dezelfde boodschap totaal anders landen.
Het is niet wat je zegt.
Het is wie je bent terwijl je het zegt.
Presence werkt.
Force breekt trust.
En iedereen voelt dat verschil vaak sneller dan je zelf doorhebt.
Leiderschap begint dus niet bij praten, maar bij zakken in jezelf.
Bij de waarheid onder je woorden.
Bij het moment waarop je stopt met managen en begint met aanwezig zijn.
Dat is het stuk dat je niet kunt faken.
Maar wel kunt trainen.
